行政管理

  • 2025年春江苏开放大学社会调查方法形考作业三答案

    一、2025年春江苏开放大学社会调查方法形考作业三判断题答案 1、两个变量之间的关系可以分为相关关系和因果关系两种。 A、正确 B、错误 正确答案:A 2、摘要是学术性调查报告的一个部分,它通常不超过200字。 A、正确 B、错误 正确答案:A 3、网络调查法的优点是调查对象的范围没有限制。 A、正确 B、错误 正确答案:B 4、结果与分析部分是调查研究报告…

    社会调查方法 10小时前
  • 2025年春江苏开放大学中国政治思想史作业三答案

    一、2025年春江苏开放大学中国政治思想史作业三多选题答案 1、顾炎武政治思想主要包括()。 A、正人心、后风俗的主张 B、“寓封建之意于郡县”的政治主张 C、对君主专制制度的批判 D、经世致用的思想主张 正确答案:A;B;C;D 2、顾炎武在反对君主个人独裁专断的基础上,提出了分权治众的主张。分权的基本内容是()。 A、理财 B、辟官 C、莅位 D、治军 …

    中国政治思想史 14小时前
  • 2025年春江苏开放大学行政法与行政诉讼法第三次形考作业答案

    一、2025年春江苏开放大学行政法与行政诉讼法第三次形考作业单选题答案 1、行政机关在作出影响相对人权利义务的决定时,要说明作出该决定的事实根据和法律依据的制度叫作() A、公开信息 B、告知 C、说明理由 D、表明身份 正确答案:C 2、下列属于行政命令的是() A、禁止携带危险品上车 B、颁发执照 C、行政调解裁决书 D、拘留决定 正确答案:A 3、一企…

  • 2025年春江苏开放大学组织行为学第三次作业答案

    一、2025年春江苏开放大学组织行为学第三次作业填空题答案 1、跨职能团队由组织层级相近但来自()的员工组成,他们为了完成某项任务而一起工作。 正确答案:不同工作领域 2、知觉指的是我们为了给自己所处的环境赋予意义而组织和解释其()的过程。 正确答案:感知印象 3、第一个全面的领导权变模型是由费雷德·费德勒提出的。费德勒权变模型指出,有效的群体绩效取决于以下…

    组织行为学 15小时前
  • 2025年春江苏开放大学行政案例分析第二次形考作业答案

    一、2025年春江苏开放大学行政案例分析第二次形考作业单选题答案 1、在人事管理中,政府通过对工资报酬、晋升等方面的控制获得人事管理权,这种行政权力的基础来源是()。 A、信息 B、组织制度 C、强制力 D、诱导力 正确答案:D 2、下列选项中,属于政府对企业的电子政务的内容是() A、电子采购与招标 B、电子培训系统 C、电子办公系统 D、电子公文系统 正…

    行政案例分析 15小时前
  • 2025年春江苏开放大学国家公务员制度第七单元测试卷答案

    一、2025年春江苏开放大学国家公务员制度第七单元测试卷多选题答案 1、公务员职位聘任的特点包括() A、任期明确 B、平等协商 C、合同管理 D、不能续聘 E、不受公务员法约束 正确答案:A;B;C 2、职务任免与升降在公务员管理中的意义是()。 A、为公务员管理的其他环节提供了管理基础 B、实现公务员管理制度化的重要措施 C、一种有效的激励手段 D、实现…

    国家公务员制度 17小时前
  • 2025年春江苏开放大学行政伦理学综合大作业范文

    柔性执法矫正了过去刚性执法的一些错误做法,是目前现代行政执法所推崇的一种重要的执法方式。随着现代市场经济和民主政治的发展,传统的刚性执法已经不能完全适应经济的发展和社会进步写需要。什么是柔性执法?柔性执法的特征以及伦理基础是什么?请你从柔性执法的伦理价值角度出发,写一篇调查报告,谈谈某些政府部门是如何落实柔性执法理念的。字数不少于2000字。 (答案不唯一,…

    行政伦理学 1天前
  • 2025年春江苏开放大学管理心理学实践作业范文

    完成一篇关于“如何正确处理团队冲突”的实践调查报告。(逾期提交作业,上限成绩70分。) 作业要求:请走访调查你所在的单位或者选择其他的单位,通过实地访谈、走访调查、填写调查问卷等方式,进行调研实践,调查相关企业在处理团队冲突方面的具体举措及成效,进而对相应的方法进行总结和分析,归纳管理理论,并提出可行性建议。字数不少于1000字。 具体实践步骤: (1)选择…

    管理心理学 2天前
  • 2025年春江苏开放大学社会调查方法形考作业二答案

    一、2025年春江苏开放大学社会调查方法形考作业二判断题答案 1、操作化的过程主要包括两个方面的工作:一是界定概念、二是发展指标。 A、正确 B、错误 学生答案:A 2、问卷设计时要从被调查者角度来进行考虑。 A、正确 B、错误 学生答案:A 3、是否有一个具有实际意义的零点(绝对零点)存在,是定比测量与定距测量的唯一区别。 A、正确 B、错误 学生答案:A…

  • 2025年春江苏开放大学管理心理学第二次作业答案

    一、2025年春江苏开放大学管理心理学第二次作业单选题答案 1、下列沟通中,哪种沟通容易在职工心理上形成一种“权力气氛”,影响员工士气()。 A、非正式沟通 B、上行沟通 C、正式沟通 D、下行沟通 学生答案:D 2、高绩效团队的一个特点是团队成员间相互高度信任,在管理心理学领域,信任的维度不包括()。 A、诚实 B、个性 C、能力 D、开放 学生答案:B …

    管理心理学 5天前
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