江苏开放大学建设工程法规及相关知识第三次形考作业满分答案23年秋

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一、江苏开放大学建设工程法规及相关知识第三次形考作业单选题答案23年秋

1、背景材料:

赵某于2005年9月通过考试取得了二级建造师资格证书,2006年8月受聘并注册于具有二级资质的蓝天建筑公司,2007年9月因工作变动而变更注册于田原建筑公司。

根据上述背景,按照《注册建造师管理规定》和《注册建造师执业工程规模标准》的规定,作答1-4题。

1.赵某可以建造师名义担任( )。

A、各类中小型建设项目施工的项目经理

B、本专业大中型建设项目施工的项目经理

C、各类民用建设项目施工的项目经理

D、蓝天建筑企业资质的建设工程项目施工的项目经理

学生答案:D

2、2.变更注册后,赵某的注册证书和执业印章的有效期截止到(       )。

A、 2008年9月

B、2009年8月

C、2009年9月

D、 2010年9月

学生答案:B

3、3.赵某在变更注册有效期满时办理了延续注册,则他的注册有效期可延续到( )。

A、2011年9月

B、2012年8月

C、 2012年9月

D、2013年9月

学生答案:B

4、4.赵某调离原受聘单位后,因原来负责的项目工作需要,仍继续担任该项目施工的项目经理,则他的注册证书将(       )。

A、 被吊销

B、被撤销

C、需增项

D、 失效

学生答案:A

5、背景材料:

某建设单位欲新建一座大型综合市场,于2006年3月20日领到工程施工许可证。领取施工许可证后因故不能按规定期限正常开工,故向发证机关申请延期。开工后又因故于2006年10月15日中止施工,2007年10月20日恢复施工。

根据上述背景,按照建筑法施工许可制度的规定,作答5-9题。

5.该工程正常开工的最迟允许日期应为2006年(     )。

A、4月19日

B、 6月19日

C、6月20日

D、 9月20日

学生答案:B

6、6.该建设单位通过申请延期,所持工程施工许可证的有效期最多可延长到2006年(     )为止。

A、 7月19日

B、8月19日

C、9月19日

D、12月19日

学生答案:D

7、7.建设单位申请施工许可证延期的次数最多只有(       )。

A、1次

B、2次

C、 3 次

D、4次

学生答案:B

8、8.因故中止施工,该建设单位向施工许可证发证机关报告的最迟期限应是2006年(       )。

A、10月15日  

B、 10月22日

C、11月14日  

D、 12月14日

学生答案:C

9、9.该工程恢复施工前,该建设单位应当(      )。

A、报发证机关核验施工许可证

B、重新申领施工许可证

C、向发证机关报告

D、请发证机关检查施工场地

学生答案:A

10、背景材料:

甲、乙两家建筑公司联合投标某一工程。这两家公司均具备承担该项目的能力和相应的资格条件,双方签订了共同投标协议,参加了资格预审并获通过。

根据上述背景,作答10-12题。

10.甲公司由于自身原因没有履行共同投标协议中应承担的义务,其违约责任的承担方式是(      )。

A、甲公司向乙公司承担违约责任

B、甲乙两家公司共同承担违约责任

C、乙公司承担一部分连带责任  

D、甲公司与乙公司协商承担违约责任

学生答案:A

11、11.甲公司没能按合同约定的工期完工,造成了一定的经济损失,招标人对联合体成员乙公司提出承担一定比例的债务,乙公司正确的做法是(      )。

A、拒绝支付,申明该债务应该由甲公司支付的理由

B、拒绝支付,不需提出任何理由

C、没有拒绝,承担后向甲公司追偿不应当承担的债务

D、没有拒绝,替甲公司承担了本该由甲公司承担的债务

学生答案:C

12、12.在提交投标文件截止之日前,甲公司拟承担另一项目而退出该联合体,并推荐具有相同能力和资格条件的丙公司与乙公司重新组成联合体。该联合体被招标人拒绝,拒绝的理由应是(       )。

A、变化后的联合体削弱了竞争  

B、丙公司事先未经过资格预审

C、新联合体组成的时间过晚

D、新联合体的资质低于规定的最低标准

学生答案:B

13、背景材料:

陈某为某建筑工程软件开发公司(甲公司)技术部经理,与甲公司签订了4年的劳动合同,合同中约定陈某保守甲公司的所有信息,合同到期后,如果离开甲公司,一定期限内不得到与甲公司有竞争业务关系的其他建筑工程软件开发公司任职,但没有约定甲公司对陈某遵守该条款应给予一定的经济补偿的规定。合同终止后,陈某没有与公司续约,而应聘到本市另一家公司乙公司。甲公司得知后,以乙公司与本公司有竞争业务关系为由,要求陈某离开乙公司,遭到陈某拒绝。于是甲公司诉请劳动仲裁。

根据上述背景,作答13-14题。

13. 依据《劳动合同法》,甲公司应与陈某在合同中约定的竞业限制的期限不得超过(      )。

A、6个月

B、1年

C、2年

D、3年

学生答案:C

14、14. 结合上述材料,依据《劳动合同法》,下列选项正确的是(     )。

A、 甲公司可以与陈某劳动合同中约定保守甲公司的所有信息的事项。

B、该条约定是没有法律效力的,因为没有约定甲公司对陈某遵守该条款应给予一定的经济补偿的内容

C、陈某应当向甲公司支付违约金

D、陈某应当离开乙公司

学生答案:B

15、背景材料:

某公司2006年12月31日应缴纳税款8万元,由于经营上的原因,几笔大额应收款始终未到账,故经税务机关批准,认为该公司可以延期缴纳税款。但是延期纳税的期限届满时,公司的财务状况并未好转,不但欠缴税额越来越大,而且正常运转也出现困难,为此,经公司董事会研究决定,准备卖掉几台闲置的大型施工机械渡过难关。

根据上述背景,作答15-17题。

15.根据《税收征收管理法》规定,该公司延期缴纳税款的期限,最长不得超过(      )。

A、3个月  

B、6个月

C、 9个月   

D、12个月

学生答案:A

16、16.针对该公司延期后仍未能按时缴纳税款的情形, 税务机关可责令该公司(     )。

A、限期补交税款8万元

B、除限期补交税款8万元外,还征收万分之五的滞纳金

C、除限期补交税款8万元外,还从滞纳税款之日起,征收万分之五的滞纳金

D、除限期补交税款8万元外,还从滞纳税款之日起,按日加收万分之五的滞纳金

学生答案:D

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